Olulist ei saa olla palju

Edu pole seotud tegevustega, vaid tegemata jätmistega ehk kõige kõrvale lükkamises, mida meile tegelikult vaja ei lähe.

Leiutajalt, teadlaselt, kelle nimele elu jooksul kogunes üle tuhande patendi, Thomas Alva Edisonilt, küsiti kord, mida ta teeb, et ta nii edukas on ja ideid kui varrukast kogu aeg raputab. Tema vastus küsimusele oli väga lihtne: “Enamik inimesi keskendub paljudele asjadele korraga, mina keskendun päevas vaid mõnele üksikule teemale.”

“Ei” ütlemise hirm tuleneb sellest, et me kardame kaotada võimalusi, peame kogu aeg millestki haarama, õnneks on meil vaid kaks kätt ja kui mõlemas käes on midagi, tuleb meil millegi uue haaramise tuhinas millestki lahti lasta.

Oskust ebaolulisele “ei” öelda takistab hõivatuse sündroom - oskus mitte olla ühegi tegevuseta. Me plaanime kõik ära, kui võimalik, kasvõi viis aastat ette, nagu vanasti riiklikul tasandil. Ja see plaanimine lõpeb teadagi kuidas. Üks lihtne näide: spontaanselt sündivad koosviibimised, ühisüritused, initsiatiiv kannab alati magusamat vilja kui pikalt ette planeeritud üritus. Viimastel on oht muutuda kuivaks ning tuimaks.

Igasugune pikaajaline plaan on väga jõuline võimaluste kitsendamine. Elu üllatab alati ja plaan üllatusi ligi lasta ei taha. Edu pole seotud tegevustega, vaid tegemata jätmistega ehk kõige kõrvale lükkamises, mida meile tegelikult vaja ei lähe. Iseküsimus on, kuidas aru saada, mida vajame ning mida mitte.

Hea idee sünnib passiivsest olekust, mitte aktiivsest väljamõtlemisest. Geniaalsed ideed ei sünni kunagi ajurünnaku tagajärjel, mis on pigem kiirelt valu vaigistav tablett.

Nagu armastus, vajab ka igasugune loome ja ka äritegevus ruumi, siis saame vaadata oma töid ning tegemisi kõrvalt, näeme paremini, mis sõlmes, mis mitte, saame asju korrigeerida, kui vaja.

Olulist ei saa olla palju. Julge öelda “ei” paljule ja “jah” sellele vähesele, mis oluline on!

Osale arutelus

  • Enesearengu blogi - Kristo Kiviorg, Rivo Sarapik

Raadio ettevõtlikule inimesele

Hetkel eetris

Jälgi Sekretäri sotsiaalmeedias

RSS

Peopaik

Aasta suurejooneliseim sündmus Radisson Blu Sky Hotelis!

Jõulupidu, kui üks ettevõtte olulisemaid sündmusi, on oodatud nii töötajate kui ka koostööpartnerite poolt. Radisson Blu Sky Hotel pakub peohõngulist atmosfääri ning erakordset elamust, mida elevusega oodatakse ja soojusega meenutatakse. Meie eesmärgiks on täita teie soovid ja ergutada maitsemeeli hõrgutistega, milles traditsioonid kohtuvad mitmekesise tänapäevaga.

Pidupäev Kuulsaalis

Pane pidu veerema Kuulsaalis! Lõbus ajaveetmine ja mõnusad söögid-joogid muudavad Sinu pidupäeva kõigile meeldejäävaks!

Küsitlus

Kuidas Sinu firmas suvepäevi peetakse?

  • Kahepäevased suvepäevad linnast eemal
    28%
    28%
  • Ühepäevased suvepäevad linnast eemal
    17%
    17%
  • Meeskonnaüritus töökoha lähedal
    10%
    10%
  • Suvepäevi ei peeta
    45%
    45%

Valdkonna tööpakkumised

Teabevara