Kuidas arvestada lapsepuhkuselt tulnud töötaja koondamistasu? 

Küsimus: Kui töötajale, kes tuleb lapsehoolduspuhkuselt tööle, ei ole tööd anda ja ta koondatakse, kuidas arvestatakse tema koondamistasu. Viimati oli ta tööl 2008. aasta novembris ja tema töötasu oli 15 000 krooni. Nii 2008 kui ka 2011 pole alampalk muutunud, kas siis ei toimu ka indekseerimist ning kas see tähendab, et tema ühe kuu kompensatsioon on 15 000 krooni. Kui etteteatamisaega ka veel arvestada, siis see tuleb eraldi 15 000 krooni, kokku teeb see siis 30 000 krooni? Või arvestatakse seda kuidagi teisiti?

Vastus: Sisuliselt toimub arvestus tõepoolest selliselt. Kui on vaja arvutada keskmist tööpäevatasu, jagatakse töölepingujärgne töötasu (alampalga vahepealse muutumise korral indekseerituna) konkreetse kuu tööpäevade arvuga.

Küsimusele vastas Äripäeva käsiraamatute foorumis LAWIN Lepik & Luhaäär.


 

Osale arutelus

  • Urve Vilk

Raadio ettevõtlikule inimesele

Hetkel eetris

Jälgi Sekretäri sotsiaalmeedias

RSS

Peopaik

Toosikannu puhkekeskus Käru vallas Raplamaal

Raplamaal asuv Toosikannu puhkekeskus on ideaalne peokoht nii suurematele kui ka väiksematele seltskondadele. Aga mitte ainult – Toosikannus asub Eesti esimene ja ainus loomapark ning lisaks tähtpäevade tähistamisele on see suurepärane koht asjalikele koosolekutele ja konverentsidele.

Kuninglik Saku mõis – pealinnast vaid 11 km kaugusel

Tallinnast vaid 11 km kaugusel rohelusse mattunud Saku mõis sobib suurepäraselt nii koosolekute, seminaride, konverentside kui firmapidude korraldamiseks. Väärika ajalooga Saku mõisa peahoone pärineb 1820. aastast ning on oma rikkaliku-luksusliku dekoori ja laemaalingutega üks Eesti kaunimaid.

Küsitlus

Millal plaanid suvel puhata?

  • Juunis
    17%
    17%
  • Juulis
    83%
    83%
  • Augustis
    0%
    0%
  • Ei puhkagi suvel
    0%
    0%
  • Muu
    0%
    0%

Valdkonna tööpakkumised

Uudised

Teabevara

Sekretär.ee uudiskirjaga liitumine