Kas palga hilinemine annab põhjuse erakorraliseks lepingu lõpetamiseks?

Töötaja ei pea erakorralisest töölepingu ülesütlemisest tööandjale ette teatama, kui kõiki asjaolusid ja mõlemapoolset huvi arvestades ei või mõistlikult nõuda lepingu jätkamist kokkulepitud tähtaja või etteteatamistähtaja lõppemiseni.

Küsimus:  Tööandja on palga maksmisega viivitatud juba nädal aega. Kui palju pean tööandjale ette teatama, kui soovin töölt lahkuda, tööandjapoolse kohustuse rikkumise tõttu?

Vastus: Töölepingu seadus (TLS) § 91 lg 2 kohaselt on töötajal võimalus tööleping erakorraliselt üles öelda tööandjapoolse kohustuse olulise rikkumise tõttu, milleks võib olla tööandja poolt töötasu maksmisega viivitamine.

TLS § 98 lg 2 kohaselt ei pea töötaja erakorralisest töölepingu ülesütlemisest tööandjale ette teatama, kui kõiki asjaolusid  ja mõlemapoolset huvi arvestades ei või mõistlikult nõuda lepingu jätkamist kokkulepitud tähtaja või etteteatamistähtaja lõppemiseni.

Töötaja poolt esitatud erakorralise töölepingu ülesütlemisavaldust võib esitada tööandjale kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis ning töötaja peab korralist ülesütlemist põhjendama ( vt TLS § 95).

Tulenevalt TLS § 100 lg 4 maksab tööandja töötajale hüvitist töötaja kolme kuu keskmise töötasu ulatuses, kui töötaja ütleb lepingu üles põhjusel, et tööandja on töölepingut oluliselt rikkunud.

 

Osale arutelus

  • Urve Vilk, Ann Tiitson

Raadio ettevõtlikule inimesele

Hetkel eetris

Jälgi Sekretäri sotsiaalmeedias

RSS

Peopaik

Eesti Vabaõhumuuseum – ajal on lugu!

Rocca al Mares, Tallinna kesklinnast kõigest 15-minutilise sõidu kaugusel asub imeline paik – Eesti Vabaõhumuuseum. Ürituste korraldamiseks leiab siit erinevaid peo- ja seminariruume, kauni looduskeskkonna ning meeliülendavad maitseelamused.

Peppersack – tee ajalooliste maitsenaudinguteni

Tallinna vanalinna südames, ajaloolise Raekoja ligidal asuv restoran Peppersack pakub meeldejäävaid maitseelamusi. Lisaks saab nautida mõõgavõitlejate igaõhtust efektset etendust.

Küsitlus

Kuidas Sinu firmas suvepäevi peetakse?

  • Kahepäevased suvepäevad linnast eemal
    28%
    28%
  • Ühepäevased suvepäevad linnast eemal
    17%
    17%
  • Meeskonnaüritus töökoha lähedal
    10%
    10%
  • Suvepäevi ei peeta
    45%
    45%

Valdkonna tööpakkumised

Teabevara