Mida teha, et tarkus ei kaoks koos lahkuva töötajaga?

“Ma ei arva eriti palju mehest, kes pole täna targem kui eile,” ütles Ameerika 16. president Abraham Lincoln. Seda tarkust järgivad konkurentsis püsimiseks ka kõik nüüdisaegsed ettevõtted, kuid neid varitseb ühesugune oht. Nimelt, mida teha, et tarkus ja kogemus ei kaoks koos lahkuva töötajaga?

Sellele küsimusele vastab ajakirjas Personali Praktik aastaid Eesti firmadele personaliteenuseid pakkunud omanimelise konsultatsioonibüroo juhataja Sirje Tammiste, et kindlasti ei tohi kogu ettevõtte strateegiliselt tähtis info olla ainuisikuliselt kellegi käes. “Olen teinud tööd ettevõttele, kus võtmeisik hukkus õnnetuses ja tema tööst ei teadnud selles väikeettevõttes mitte keegi teine, isegi arvutiparoole ei teatud,” meenutab Tammiste üht äärmuslikku juhtumit. Samas ta teab, et väikeettevõtetele on see tõsine risk, sest pole ju ressurssi inimeste palgal hoidmiseks.

“Igal juhul tuleb vahel koos messile sõites mõelda – kas kogu juhtkond (arendusmeeskond) võib istuda ühte lennukisse,” märgib Tammiste.

Tähtsaim on meeskond
Enamikul juhtudel on tegemist siiski tavalise tööjõu liikumisega ning sel juhul
algab kõik töötajatevahelistest suhetest. “Kui suhted on head, annab inimene
enne töölt lahkumist kogu vajaliku info ja teadmised edasi. Seega on oluline kanda
hoolt hea läbisaamise eest.” Samuti on Tammiste sõnul tähtis see, et poleks asendamatuid inimesi. “Puhkuste ajal ju ikka asendatakse üksteist. Kogemustega
töötajad võiksid noorematele kolleegidele olla mentoriteks. Praegu räägitakse
palju coaching’ust – tegelikult on see ju juhendamine.” See, kuidas korraldada
ettevõttes koolitusi ning kuidas jagada juhendamisel rolle ja vastutust, peab olema
kindla süsteemiga ja lähtuma ettevõtte ärilistest eesmärkidest.

Loe pikemalt ajakirjast Personali Praktik. 

Osale arutelus

  • Kaire Uusen, Urve Vilk

Raadio ettevõtlikule inimesele

Hetkel eetris

Jälgi Sekretäri sotsiaalmeedias

RSS

Peopaik

Värske ja erakordselt särav koht stiilseks firmapeoks – Olympic Casino Olümpia

Smokingus härrad, õhtukleitides daamid, bigbänd, kabaree, särisev pinge Black Jacki lauas ja erutav kõlin automaadisaalis – ei, see pole James Bondi uue filmi treiler, vaid firmaüritus Tallinna kõige põnevamas peokohas, Olympic Casino Olümpias.

Krahv Mannteuffeli suvemõis (Kursi jahiloss)

Eestimaa keskel, käänuliste Pedja ja Kaave jõgede vahelisel alal on ellu ärganud üks vana ja majesteetlik hoone. See on krahv Mannteuffelile kuulunud suvemõisa peahoone aastast 1888, rahvasuus tuntud kui Kursi jahiloss. Seda maja võiks nimetada ka Eesti jahilosside krooniks, ajaloole on väärikas koht tuttav juba 130 aasta jooksul.

Küsitlus

Millal plaanid suvel puhata?

  • Juunis
    17%
    17%
  • Juulis
    83%
    83%
  • Augustis
    0%
    0%
  • Ei puhkagi suvel
    0%
    0%
  • Muu
    0%
    0%

Valdkonna tööpakkumised

Äripäev otsib ASSISTENTI

Äripäev AS

24. jaanuar 2018

Uudised

Teabevara

Sekretär.ee uudiskirjaga liitumine