Autorid: Urve Vilk, Urve Vilk, Ehitusuudiste kuukirja toimetaja • 27. veebruar 2012

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

Küsimus: Puhkasin jaanuaris kaks nädalat. Puhkuseraha saamisel tundus, et see on oodatust kuidagi väiksem. Kui läksin raamatupidaja juurde asja uurima, selgus, et ühe sõidu eest detsembris oli jäänud kogemata töötasu arvutamata. Kuna raamatupidaja sõnul nüüd enam välja makstud puhkuseraha ümberarvutust tegema ei pea, sain tagantjärele vaid vähem makstud palga. Kas nii on ikka õige?

Vastab Tööinspektsiooni Lääne inspektsiooni tööinspektor-jurist Urve Stroom:

Alates 1. jaanuarist 2012 üldjuhul varem välja makstud puhkusetasusid tõesti enam ümber arvestama ei pea. Antud juhul tuleb siiski teha nii parandus töötasu arvestuses kui ka ümber arvestada puhkusetasu, kuna mõlemad tasud olid töötajal väiksemad kellegi süül. Seega on töötajal on õigus saada nii vähem makstud töö- kui ka puhkusetasu, aga ka võlaõiguslikku viivist.