Kuidas toimub tasustamine asendamise puhul?

Tööandja küsib: Kuidas on seaduses ettenähtud teise töötaja asendamise tasustamine?            Vastab tööinspektor-jurist Kaia Taal.

Vastab tööinspektor-jurist Kaia Taal:
Eraldi asendamistasu ei ole töölepingu seadusega (edaspidi TLS) sätestatud.
Haige töötaja asendamisel on tegemist tema asendajale ette planeerimata tööajaga, st  see tööaeg tavaliselt lisandub asendaja tööajakavasse. Seetõttu on tegemist ületunnitööga, mida kohustub töötaja tegema vaid kokkuleppel. Ületunnitöö tuleb töötajale hüvitada tasulise vaba ajaga või kokkuleppel rahas (TLS § 44 lg 6,7). Rahas hüvitamisel peab tööandja maksma töötajale 1,5kordset töötasu.
Kui tööaega summeeritakse, on võimalik tööajakava arvestuses kavandada muudatuse järel arvestades kogu arvestusperioodi (näiteks nelja kuu) töötunde. Nõnda ei pruugi ületunnitööd tekkida ja tehtud töö tasustatakse ühekordse töötasuga.
Tööandjal tuleb tööaja planeerimisel kindlasti silmas pidada ka TLS-st tulenevaid töö- ja puhkeaja piiranguid. Seoses asendajale lisandunud tööajaga peab töötajale olema jätkuvalt tagatud igapäevane ja -nädalane puhkeaeg.

Loe lisaks tööõiguse teemadel SIIT.

Osale arutelus

  • Tiive Murdoja

Raadio ettevõtlikule inimesele

Hetkel eetris

Jälgi Sekretäri sotsiaalmeedias

RSS

Peopaik

Krahv Mannteuffeli suvemõis (Kursi jahiloss)

Eestimaa keskel, käänuliste Pedja ja Kaave jõgede vahelisel alal on ellu ärganud üks vana ja majesteetlik hoone. See on krahv Mannteuffelile kuulunud suvemõisa peahoone aastast 1888, rahvasuus tuntud kui Kursi jahiloss. Seda maja võiks nimetada ka Eesti jahilosside krooniks, ajaloole on väärikas koht tuttav juba 130 aasta jooksul.

Värske ja erakordselt särav koht stiilseks firmapeoks – Olympic Casino Olümpia

Smokingus härrad, õhtukleitides daamid, bigbänd, kabaree, särisev pinge Black Jacki lauas ja erutav kõlin automaadisaalis – ei, see pole James Bondi uue filmi treiler, vaid firmaüritus Tallinna kõige põnevamas peokohas, Olympic Casino Olümpias.

Küsitlus

Millal plaanid suvel puhata?

  • Juunis
    17%
    17%
  • Juulis
    83%
    83%
  • Augustis
    0%
    0%
  • Ei puhkagi suvel
    0%
    0%
  • Muu
    0%
    0%

Valdkonna tööpakkumised

Äripäev otsib ASSISTENTI

Äripäev AS

24. jaanuar 2018

Uudised

Teabevara

Sekretär.ee uudiskirjaga liitumine