6. detsember 2010

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

Vastus: Töölepingu seaduse (TLS) § 68 lõike 3 kohaselt arvestatakse põhipuhkuse andmise õiguse aluseks oleva aja hulka arvestatakse lisaks töötatud ajale ajutise töövõimetuse aeg, puhkuse aeg, välja arvatud lapsehoolduspuhkuse ja poolte kokkuleppel antud tasustamata puhkuse aeg, samuti aeg, kui töötajal on seaduse alusel õigus tööst keelduda TLS § 19 punktis 3 nimetatud juhul, ning muu aeg, milles pooled on kokku leppinud.

Seega ei tule tööandjal lapsehoolduspuhkuse aja eest arvestada põhipuhkust. Küll aga on põhipuhkuse andmise õiguse aluseks olev aeg sellele eelnev rasedus- ja sünnituspuhkus, mis oma olemuselt on töövõimetusleht (nn sünnitusleht). 

Autor: Urve Vilk, Kaia Taal