2. oktoober 2012
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

Loeng: Töötamist reguleerivad lepingud

Uus töötaja on ettevõttele suur kulu. Mis on ettevõttele kõige kasulikum, kas sõlmida värvatavaga tööleping, käsundusleping või töövõtuleping? 

5. oktoobril toimuv loeng „Soovitused töötamist reguleerivate lepingute sõlmimiseks ja poolte huvide kaitse kohtupraktika valguses” annab tööandjale teemast igakülgse ülevaate.

Täpsemalt saada loengu kavaga tutvuda SIIT.

Autor: Tiive Murdoja, sekretar.ee

Jaga lugu
Sekretar.ee toetajad:
Liina LeitenSekretar.ee ärijuhtTel: 51 84 004
Cätlin PuhkanSekretär.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700