2 juuni 2016
Jaga lugu:

Selgusid pere- ja töötajasõbralikud ettevõtted

Pere- ja töötajasõbralikud firmad ühispildil.  Foto: Andres Haabu

16.korda korraldati tänavu pere- ja töötajasõbralike ettevõtte konkurssi. Äripäev avaldas TOPi pingerea, konkursi toimumise metoodika ja selgitas välja, mida teevad võidufirmad teisiti.

Üldarvestuses jagavad 1.-2. kohta Epicenter Kinnisvara OÜ ja Insly OÜ. 3.-4 koht oli samuti jagamisel Helmes AS ja Proekspert AS vahel.

Töötajasõbralikumad firmad on Helmes AS, Insly OÜ ja DHL Estonia AS ning peresõbralikumad Epicenter Kinnisvara OÜ, Uus Maa Kinnisvarabüroo OÜ ja Swedbank AS.

Mida teevad võidufirmad teisiti?

Esikohta jagavad Insly ja Epicenter Kinnisvara hüved töötajaile:

- Paindlik töögraafik, töötajad ise määravad töötamise aja.

- Eelarve täitmise puhul iga kuu plaanipidu ettevõtte poolt. Samuti toimuvad talvepäevad, suvepäevad, käiakse koos kruiisidel. Sel aastal asutati reisifond, et minna koos Bulgaariasse.

- Ettevõte on läbipaistva poliitikaga, kõik teavad kulusid ja tulusid, kuhu ettevõtte pürgib jne.

- Endised töötajad on kutsustud firma suvepäevadele, talvepäevadele, kruiisidele jne.

- Sünnipäevadel kinkekaardid töötajaile.

- Soositakse isapuhkust.

- Kontoris on laste mängunurk ja lapsi võib tööle kaasa võtta. Samuti saavad lapsed kontoris märkmeseintele joonistusi teha. Korraldatakse igal aastal üks sündmus töötajate lastele ja tehakse kingitusi jõulude, laste sünni ja kooli mineku puhul.

- Kui laps on haige, siis töötaja saab töötada kodus ega pea võtma haiguslehte.

- Kaks korda nädalas on värsked puu- või juurviljad kontoris, samuti tasuta karastusjoogid.

- Personalijuht jälgib pidevalt töötajate töövahendite ergonoomilisust ja töötajatele on võimaldatud ergonoomilised mugavad toolid, monitorid jmt.

- Töötajaile tehakse tööle asumisel töötervishoiualane juhendamine ja tervisekontroll.

- Ruumide temperatuur on reguleeritav.

- Haigestumise korral julgustatakse töötajaid koju jääma või kui tervis lubab, võib töötada kodus, nii nagu jaksu on ja ei peagi haiguslehte võtma. Puuduvad tunnid võib hiljem järele teha, kui töötaja on terve, nii ei kaota ta palgast.

- Personalijuht on psühholoogiaalaste teadmistega.

- Rõhku pööratakse töösuhetele, et tiim toimiks. Seda arvestatakse ka uute inimeste värbamisel. Seetõttu on loodud väga hea psühholoogiline sisekliima.

- Tasustatud lisapuhkus.

- Töötajatel on võimalik saada firma osakuid.

- Kiirete tööde puhul tehakse vahepeal kiirsprinte - töötatakse tavalisest kauem ja saadakse selle eest enam kui topelt tasu.

- Kontoris on zen-ruum.

Allikas: aripaev.ee

Konkurss, mis otsib ja tõstab esile parimaid kogemusi töö- ja pereelu ühildamiseks.

Osalemiseks peavad ankeedi täitma nii ettevõtte töötajad kui ka juhid.

Töötajate vastuste osakaal lõpphindes on 60%, ettevõtte esindajate puhul 40%.

Konkurssi korraldavad personalijuhtimise ühing PARE, sotsiaalministeerium, ajakiri Pere ja Kodu ning ajaleht Äripäev.

EDETABEL

Kohad 1.-20. pere- ja töötajasõbralikud ettevõtted:

1.-2. Epicenter Kinnisvara OÜ

1.-2. Insly OÜ

3.-4. Helmes AS

3.-4. Proekspert AS

5. Swedpank AS

6. DHL Estonia AS

7. HR factory OÜ

8.-10. AS Levira

8.-10. If P&C Insurance AS

8.-10. Uus Maa Kinnisvarabüroo OÜ

11. DPD Eesti AS

12. T-Tammer OÜ

13. Scania Eesti AS

14. Playtech Eesti OÜ

15. Estanc AS

16.-18. ADM Interactive OÜ

16.-18. BDO Eesti AS

16.-18. Oilseeds Trade AS

19. AS Pärnu Vesi

20. CWT Estonia AS

Kohad 21.-35. tähestikulises järjekorras:

AAS Gjensidige Baltic Eesti filiaal

Antalis AS

AS Dimedium

AS Äripäev

Danske Bank A/S Eesti filiaal

Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor

Eesti Loodusmuuseum

Estover OÜ

Ettevõtluse Arendamise Sihtasutus

Floorin AS

Hurtigruten Estonia OÜ

Mitt&Perlebach OÜ

Pharma Holding OÜ ( Südameapteek )

Ragn-Sells AS

Tallinn Airport GH AS

Allikas: Äripäev

Jaga lugu:
Seotud lood
Kõik seotud lood
SEKRETÄRI UUDISKIRJAGA LIITUMINE

Telli olulisemad Sekretäriuudised igal nädalal enda postkasti.

Sekretär.ee toetajad:

Birgit Aljaste
Birgit AljasteSekretar.ee ärijuhtTel: 5373 8733birgit.aljaste@aripaev.ee
Cätlin Puhkan
Cätlin PuhkanSekretär.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700catlin.puhkan@aripaev.ee