Autor: Elis Vaiksaar • 30. märts 2021

Millistel kuupäevadel ja nädalapäevadel on 2021. aastal riigipühad (vabad päevad)?

• 1. jaanuar – uusaasta (reede)

• 24. veebruar – iseseisvuspäev, Eesti Vabariigi aastapäev (kolmapäev)

• 2. aprill – suur reede (reede)

• 4. aprill – ülestõusmispühade 1. püha (pühapäev)

• 1. mai – kevadpüha (laupäev)

• 23. mai – nelipühade 1. püha (pühapäev)

• 23. juuni – võidupüha (kolmapäev)

• 24. juuni – jaanipäev (neljapäev)

• 20. august – taasiseseisvumispäev (reede)

• 24. detsember – jõululaupäev (reede)

• 25. detsember – esimene jõulupüha (laupäev)

• 26. detsember – teine jõulupüha (pühapäev)

7 päeva langeb argipäevale ja 5 nädalavahetusele.

Lühendatud tööpäevad 2021. aastal

• 23. veebruar (teisipäev)

• 22. juuni (teisipäev)

• 23. detsember (neljapäev)

• 31. detsember (reede)

Vastavalt Töölepingu Seaduse § 53. on tööpäev nendel päevadel 3 tundi lühem.

Riigipühad (vabad päevad) 2022. aastal

• 1. jaanuar – uusaasta (laupäev)

• 24. veebruar – iseseisvuspäev, Eesti Vabariigi aastapäev (neljapäev)

• 15. aprill – suur reede (reede)

• 17. aprill – ülestõusmispühade 1. püha (pühapäev)

• 1. mai – kevadpüha (pühapäev)

• 5. juuni – nelipühade 1. püha (pühapäev)

• 23. juuni – võidupüha (neljapäev)

• 24. juuni – jaanipäev (reede)

• 20. august – taasiseseisvumispäev (laupäev)

• 24. detsember – jõululaupäev (laupäev)

• 25. detsember – esimene jõulupüha (pühapäev)

• 26. detsember – teine jõulupüha (esmaspäev)

5 päeva langevad argipäevale ja 7 nädalavahetusele.

Lühendatud tööpäevad 2022

• 23. veebruar (kolmapäev)

• 22. juuni (kolmapäev)

• 23. detsember (reede)

• 31. detsember (laupäev)

Vastavalt Töölepingu Seaduse § 53. on tööpäev nendel päevadel 3 tundi lühem.

Töötasu hüvitamine riigipühade ajal

Kui pead riigipühal oma töö iseloomu tõttu töötama, siis tasub teada, et seaduse kohaselt peab tööandja selle tööaja hüvitama kas kahekordse palgaga või täiendava vaba päevaga.

Täpsemalt on see reguleeritud Töölepingu seadusega § 45:

§ 45. Öötöö ja riigipühal tehtava töö hüvitamine

(1) Kui tööaeg langeb ööajale (kell 22.00 kuni 6.00), maksab tööandja töö eest 1,25-kordset töötasu, kui ei ole lepitud kokku, et töötasu sisaldab tasu ööajal töötamise eest.

(2) Kui tööaeg langeb riigipühale, maksab tööandja töö eest 2-kordset töötasu.

(3) Tööandja ja töötaja võivad kokku leppida ööajal või riigipühal tehtava töö hüvitamise täiendava vaba aja andmisega erinevalt käesoleva paragrahvi lõigetes 1 ja 2 sätestatust.

Kasutatud allikas: Riigiteataja